Resolución de la JLCA falla a favor de Laura Leyva

QUERÉTARO, Qro., 8 de marzo del 2017.- A más de 18 meses de haber sido dada de baja Laura Leyva de la Universidad Autónoma de Querétaro, este ocho de marzo José Luis González asesor jurídico del STEUAQ informó que derivado de un proceso que se inició ante la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, esta dependencia falló a favor de la Secretaria General del sindicato, por lo que deberá ser reinstalada en su puesto de la UAQ.

«En estos momentos nosotros ya contamos con la resolución de cinco compañeras y compañeros emitidos por la Junta de Conciliacion y Arbitraje donde se acreditó que la autoridad de la UAQ miente, y por ello resolvió que la Universidad no acreditó los señalamientos que se le han hecho a los trabajadores, porque no hubo conductas de desobediencia, ni de abandono de trabajo, ni renuncias ni delitos como acosos o desvíos de recursos, por lo que la Junta ordenó a la UAQ reinstalar a los primeros cinco trabajadores administrativos, además de pagarles los salarios caídos».

Cabe destacar que aún quedan pendientes en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje más de 20 expedientes, donde se tienen 40 despidos injustificados y más de 70 reclamos de trabajadores administrativos jubilados, donde la UAQ tendrá que hacerse responsable por el pago de los sueldos caídos y otros recursos que se deben pagar a los trabajadores.

«Los Trabajadores que ganaron estos juicios fueron Lulu Téllez, Lilia Chavarría Chaparro, Martín Ledesma Moya, Laura Leyva y Rosa Hernández que son integrantes del Comité Ejecutivo…».

De acuerdo con el abogado del STEUAQ la resolución de Laura Leyva refiere que a partir de la semana pasada debió haber sido reinstalada, mientras que los demás trabajadores deberán ser reinstalados dentro de los 15 días posteriores a la resolución que presentó la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, aunque aún se podría dar un recurso de impugnación por parte de la autoridad universitaria