Impulsan empleabilidad de grupos vulnerables en Querétaro

QUERÉTARO, Qro., 8 de abril de 2025.- Con el objetivo de fortalecer la inclusión social y laboral en Querétaro, la presidenta del Patronato del Sistema Estatal DIF, Car Herrera de Kuri, firmó como testigo de honor un convenio de colaboración con la secretaria del Trabajo, Liliana San Martín Castillo. El acuerdo busca implementar acciones que garanticen el derecho a un trabajo digno para personas con discapacidad y adultos mayores.

Derivado de este convenio, se instaló en el Centro de Rehabilitación Integral de Querétaro (CRIQ) el Centro VALPAR, un sistema de evaluación que permite medir habilidades laborales. Herrera de Kuri destacó que esta herramienta busca resaltar las capacidades individuales y facilitar su incorporación a empleos bien remunerados, beneficiando a sectores vulnerables de la población.

Liliana San Martín señaló que, en tan solo tres meses, el sistema ha atendido a 70 personas con discapacidad y 40 adultos mayores, buscando vincularlos con empresas comprometidas con la inclusión. Además, destacó que desde el año pasado se han incentivado vacantes exclusivas para este sector, promoviendo un entorno laboral más equitativo.

Óscar Gómez Niembro, director general del DIF Estatal, subrayó que esta alianza representa un logro significativo en la búsqueda de mejores oportunidades para quienes enfrentan barreras laborales. Al evento asistieron también representantes del SEDIF, del Centro Estatal de Empleabilidad y del sistema VALPAR, reafirmando el compromiso institucional con la inclusión.