QUERÉTARO, Qro., 05 de abril de 2019.- La Unidad de Servicios de Educación Básica del Estado de Querétaro (USEBEQ) está imposibilitada de cumplir las demandas de los trabajadores inconformes con sus condiciones laborales todas vez que no ha existido una violación sus derechos acordados con el sindicato, señaló Enrique de Echavarri Lary coordinador de dicha dependencia en la entidad.

El titular de la USEBEQ expresó que las exigencias de los trabajadores están relacionadas a los acuerdos que se tienen exclusivamente con los empleados de base de la dependencia por lo que otorgarles cuidados maternos, 5 días de licencia de paternidad o por defunción de algún pariente es imposible, ya que los acuerdos con el personal de interinato refieren que solo se les pueden otorgar 3 días.

“Este tema ya se había platicado desde antes, de la imposibilidad de nosotros de modificar las condiciones laborales, pedirles que las condiciones sindicales se tienen que acordar, no se pueden dar de manera unilateral no puede ser a petición expresa del sindicato y punto porque nos debemos en el servicio a la ciudadanía” dijo.

En este sentido, de Echavarri Lary aseguró que existe toda la disposición de las autoridades educativas del estado para llegar a acuerdos con la parte sindical, sin embargo, aseveró que no se puede dar cumplimiento a las exigencias de un grupo de trabajadores que buscan prestaciones y derechos fuera de los acuerdos laborales que se tienen.