Alertan por intento de reclutamiento de menor a través de videojuegos en Pedro Escobedo

QUERÉTARO, Qro, 23 de junio de 2026.-El Consejo Estatal Ciudadano de la Comisión Local de Búsqueda de Personas en el Estado de Querétaro alertó sobre un caso detectado en el municipio de Pedro Escobedo, donde un menor de edad habría sido víctima de un intento de reclutamiento, a través de videojuegos en línea.

Sergio Eduardo Paredes Trejo, integrante de dicho Consejo, señaló que esta modalidad se ha convertido en un foco de preocupación, ya que los jóvenes pueden ser contactados mientras juegan desde sus hogares, sin que sus familiares perciban inicialmente algún riesgo.

Explicó que los reclutadores aprovechan las plataformas de videojuegos para identificar perfiles vulnerables, obtener información personal y generar confianza con los adolescentes antes de establecer contacto directo.

Paredes Trejo, explicó que el caso registrado en Pedro Escobedo permitió detectar cómo los responsables estudian a los menores a través de internet y posteriormente les ofrecen oportunidades aparentemente atractivas, principalmente relacionadas con empleos bien remunerados.

El Consejo Estatal Ciudadano de la Comisión Local de Búsqueda de Personas en Querétaro, advirtió que las falsas ofertas laborales suelen prometer salarios de entre 25 y 30 mil pesos mensuales por actividades de oficina, atención telefónica o trabajos en internet, lo que resulta atractivo para jóvenes de entre 16 y 17 años, sector que consideran el más vulnerable ante este tipo de engaños.

Asimismo, señaló que en varios casos los jóvenes son citados en direcciones que posteriormente resultan falsas.
Una vez que establecen comunicación con ellos, los reclutadores cambian el punto de encuentro y los trasladan a otros lugares.

Ante esta situación, se hizo un llamado a madres y padres de familia para supervisar las interacciones que sus hijos mantienen en videojuegos en línea, conversar con ellos sobre los riesgos de compartir información personal y verificar cualquier oferta laboral que reciban a través de redes sociales o internet.