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QUERÉTARO, Qro., 3 de marzo de 2023.- Existen avances a favor de eliminar las brechas que existen en materia laboral entre hombres y mujeres, sin embargo, aún falta camino que recorrer para superar las desigualdades, indicó a Quadratín Querétaro la Secretaría del Trabajo del estado.
La instancia expuso que, de acuerdo con las estimaciones, persiste una brecha salarial en la entidad entre hombres y mujeres, de ahí que estas llegan a ganar un salario 18.4 por ciento menor que sus compañeros, por realizar las mismas actividades.
Se trata de estimaciones que realiza el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO).
También el IMCO estima la participación económica de la mujer en un 42 por ciento para la entidad.
Indicó que durante enero del 2023 se tenía que ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) se tenían 668 mil 677 puestos de trabajo registrados.
Al realizar el comparativo con la información del IMCO, de ese total de puestos de trabajo, alrededor de de 280 mil 845 fueron de mujeres.