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CADEREYTA, Qro., 4 de enero de 2014.- La director del Instituto Municipal de la Mujer, Ana María Hernández Mendoza, dio a conocer que durante este año se pondrá en marcha el programa “Igualdad de género y acceso de las mujeres a una vida libre de violencia”, a fin de erradicar la violencia y fomentar la equidad de género.
Mencionado programa tiene por objetivo prevenir y atender la violencia contra las mujeres, con un enfoque intercultural.
En el municipio se realizó la aplicación de encuestas a 206 mujeres de seis comunidades indígenas, arrojando resultados de los tipos de violencia: 29% física, 44% psicológica, 12% económica y 15.5% sexual; lo que provoca la violencia en las familias es en un 45% alcoholismo de la pareja y 19% por amenazas del conyugue; las causas que provoca vivir en un ambiente insano es 27% depresión, 60% culpabilidad, 62% no hablar del punto limitando sus derechos, por lo que de las 630 personas encuestadas se determinó como hallazgo que el 79.13% desconoce las instituciones que tratan el tema de violencia de género.
Mencionó que durante el año pasado se realizó el mapeo a 10 instituciones gubernamentales, 19 entrevistas a funcionarios públicos, 3 talleres de sensibilización a funcionarios, encuestadoras y promotoras, 2 talleres de formación, 3 consultas regionales a 32 autoridades comunitarias, 9 consultas regionales con la participación de 630 mujeres indígenas, 6 talleres de detección de la violencia de género y se encuestaron a 206 mujeres de 6 comunidades indígenas, así como reuniones con instituciones y organizaciones civiles para hacer alianzas y creación de sinergias para conjuntamente trabajar en el tema que aqueja a las sociedad.
Con este proyecto Ana María, asevera que se abre una nueva brecha en un tema difícil de trabajar, pero tiene la certeza que al dar un primer paso con este proyecto con el apoyo del presidente municipal, Rodrigo Mejía Hernández, y las instituciones con las cuales se firmó el convenio de colaboración, Cadereyta logrará disminuir el índice de violencia de género.